Trois décrets d’application de la LFSS 2026 viennent plafonner la durée des arrêts prescrits par les médecins, chirurgiens-dentistes et sages-femmes.
Le principe est simple : 31 jours pour une première prescription, 62 jours pour un renouvellement. Pour les services RH, cela signifie des arrêts plus courts, mais des renouvellements plus nombreux à surveiller.
Deuxième échéance à anticiper : Pour les accidents du travail et maladies professionnelles survenus à compter du 1er janvier 2027, les indemnités journalières ne seront versées que pendant quatre ans. Au-delà, sans évolution médicale, le salarié passe d’une incapacité temporaire à une incapacité permanente.
Une dérogation reste ouverte lorsque le praticien justifie une durée plus longue.
Ces changements se préparent dès aujourd’hui.